ACUERDOS, PACTOS Y CONVENIOS
Decreto por el que se regula el ejercicio de la libertad de elección de médico de familia, pediatra y enfermero en Atención Primaria, y de hospital y médico en Atención Especializada en el Sistema Sanitario Público de la Comunidad de Madrid.
Real Decreto
Resolución de 11 de agosto de 2010 de la Dirección General de Recursos Humanos por la que se asignan cuantías en concepto de productividad variable correspondiente al cumplimiento de objetivos en el año 2009 en Atención Primaria y SUMMA 112.
Resolución (pendiente publicación en BOCM)
Resolución de 28 de julio de 2010 de la Dirección General de Recursos Humanos por la que se procede al abono de la productividad variable correspondiente al año 2009 en Atención Especializada.
El pago de la productividad se realizará, siempre que sea posible, en la nómina del mes de agosto.
Resolución
Borrador de la Resolución por la que se convoca concurso de traslados voluntarios a plazas de personal estatutario de la categoría de Auxiliar de Enfermería del Servicio de Salud de la Comunidad de Madrid.
Borrador
Acuerdo de 24 dejunio de 2010 de la Mesa Sectorial de Sanidad por el que se aprueban las convocatorias de concurso de traslados del personal sanitario
Acuerdo
Orden de 11 de junio de 2010 por la que se dictan, con carácter provisional, las Instrucciones para la Gestión de las Nóminas del Personal de la Comunidad de Madrid a partir del 1 de junio de 2010, en los términos establecidos en el Real Decreto-Ley 8/2010, de 20 de mayo, por el que se adoptan medidas extraordinarias para la reducción del déficit público.
Resolución
Orden de 21 de enero de 2010 por la que se dictan instrucciones para la gestión de las nóminas del personal de la Comunidad de Madrid para 2010.
Orden
Acuerdo de 21 de noviembre de 2005 de la comisión de seguimiento del acuerdo marco sobre criterios generales de promoción profesional de la CAM para el personal estatutario fijo.
Acuerdo
Prolongación de la permanencia en servicio activo
La permanencia en el servicio activo del personal estatutario aprobada por resolución de la Dirección General de Recursos Humanos de la Consejería de Sanidad y Consumo de 22 de noviembre de 2004 sobre jubilación y prolongación de la permanencia en activo del personal estatutario de la Comunidad de Madrid sigue en vigor.
La Resolución de 10 de diciembre de 2009 de la Dirección General de Recursos Humanos del Servicio Madrileño de Salud ha dejado sin efecto la resolución de 24 de noviembre de 2009 sobre la regulación del procedimiento para la prolongación de la permanencia en servicio activo del personal estatutario.
Resolución de 22 de noviembre de 2004
Resolución de 10 de diciembre de 2009
Resolución de 24 de noviembre de 2009
Incapacidad laboral temporal
Resolución de la Viceconsejería de Asistencia Sanitaria por la que se dictan isntrucciones para mejorar la atención sanitaria integral del paciente y la continuidad del mismo en las situaciones en las que por la naturaleza del proceso patológico se precise tramitar la incapacidad laboral temporal.
Resolución
Orden DEF/2448/2009, de 14 de septiembre, publicada en BOE 225 por la que se aprueba la orden de pago de las retribuciones del personal estatutario de la Red Hospitalaria de la Defensa para el año 2009.
Orden
Según el art. 3 de la Orden, el personal que haya estatutarizado percibirá desde el momento de su integración:
1. Retribuciones básicas.
2. Complemento de destino: nivel 15 de puesto.
3. Complemento general del complemento específico: condiciones particulares del puesto.
4. Complemento singular del complemento específico cuando se realice rotación del turno: nocturno/diurno.
5. Complemento de atención continuada: noches, domingos y festivos.
6. Productividad fija.
7. Trienios anteriores a la integración: el mismo valor que se está percibiendo. Equivale al complemento personal de antigüedad y de la antigüedad perfeccionada (previsto art. 73 del II Convenio Único).
8. Trienios nuevos: igual que personal de INGESA.
9. Carrera/promoción profesional: se integrará el complemento mediante una instrucción expresa.
No obstante, desde SAE seguiremos pendientes de que se contemple este complemento para que se haga efectiva la equiparación retributiva prevista en 2010.
Acuerdo de 12 de noviembre de 2008 sobre medidas de consolidación del empleo y ordenación de recursos humanos.
Acuerdo
Convenio 2004-2007 personal laboral de la CAM (normas convencionales)
Ver convenio
Convenio Colectivo 2005-2007 para Establecimientos Sanitarios de Hospitalización, Asistencia Sanitaria, Consultas y Laboratorios de Análisis Clínicos (pág. 34)
Ver convenio
Convenio Residencias Privadas de la Tercera Edad y Asistencia Social.
Ver convenio
APLICACIÓN DE DÍAS ADICIONALES POR ANTIGÜEDAD
En reunión de Mesa Sectorial de la Sanidad, celebrada con fecha 7 de noviembre de 2007, se acuerda comenzar a aplicar lo dispuesto en la Ley del Estatuto Básico referente a los días adicionales por antigüedad, pudiendo disfrutar de los mismos hasta julio de 2008.
18 años de servicio: 2 días adicionales
21 años de servicio: 2 días adicionales
24 años de servicio: 3 días adicionales
27 años de servicio: 4 días adicionales
30 años de servicio: 5 días adicionales
33 años de servicio: 6 días adicionales
36 años de servicio: 7 días adicionales
La dirección general de Recursos Humanos dictará la instrucción oportuna para su aplicación.
ACUERDOS CON LA ADMINISTRACIÓN
Acuerdo por el que se establecen los Supuestos de Reducciones de Jornada.
Ver acuerdo
Acuerdo por el que se regula la Mejora Voluntaria de la Incapacidad Transitoria.
Ver acuerdo
Acuerdo por el que se regula la selección de personal temporal en los centros sanitarios dependientes de la consejería de Sanidad y Consumo de Madrid.
Ver acuerdo
Acuerdo sobre jornada de trabajo y derechos sindicales del personal que presta sus servicios en instituciones sanitarias transferidas a la Comunidad de Madrid dependientes del Instituto Madrileño de la Salud.
Ver acuerdo
